La Millennium Challenge Corporation (« MCC ») est une agence du Gouvernement des Etats-Unis d’Amérique destinée à aider les pays à revenu faible et moyen à réduire la pauvreté à travers la promotion d’une croissance économique durable. Le Gouvernement du Sénégal et le Gouvernement américain (agissant à travers MCC) ont signé le 10 décembre 2018, un second Programme dénommé « Sénégal Power Compact » visant l’amélioration du secteur de l’électricité, la réduction des coûts de consommation et un meilleur accès pour les citoyens et les entreprises.
Cet accord international prévoit une assistance sous forme de don pour le secteur de l’électricité au Sénégal d’un montant de 550 millions de dollars US du Gouvernement américain, en plus d’une contribution de 50 millions de dollars américains du Gouvernement du Sénégal. Pour en assurer la mise en œuvre, le Gouvernement du Sénégal a mis en place une entité dénommée MCA-Sénégal II conformément aux politiques en vigueur de MCC.
Dans la perspective de mise en place de son équipe, MCA-Sénégal II s’est attaché les services du GROUPEMENT YOUMANN CONSULTING- RHR EXPERT pour l’accompagner dans le recrutement de son personnel.
Tous les employés de MCA-Sénégal II sont sélectionnés selon une procédure de recrutement basée sur le respect, l’égalité des chances, le mérite, la compétence, la transparence, et la non-discrimination conformément à la législation sociale du Sénégal et aux procédures du MCC et du Compact.
Note : MCA-Sénégal II et ses agents n’exigent pas de frais à aucun niveau du processus de recrutement (candidature, entretien, traitement, formation, ou tout autre niveau).
Durée du contrat : CDD s’alignant sur la durée de mise œuvre et de clôture du compact prévue le 08 septembre 2026.
Mission principale :
L’Assistant(e) des Programmes, sous la supervision du Directeur de projet, est responsable de l’exécution des activités d’appui au projet, de l’organisation de l’appui logistique et administratif, de la collecte d’informations, du suivi des rapports sur les activités du projet, de la mise à jour et le suivi de la conformité des plans de travail avec les budgets établis et directives de mise en œuvre de MCA Sénégal II et de MCC.
Critères de sélection :
Éducation
- Avoir un diplôme de BAC+3 en gestion de projet, ingénierie (électrique, civil ou équivalent), gestion, commerce, administration des affaires, communication, sociologie, développement social ou autre domaine connexe.
Expérience requise
- Un minimum de deux (2) ans d’expérience dans la gestion de projet, en tant qu’Assistant au contrôleur de Projet, dans un rôle d’assistant(e) ou de personnel d’appui dans le secteur du Genre, de l’Environnement ou concerné.
Expérience souhaitable
- Une expérience dans le sous-secteur de l’électricité et des zones rurales est considérée comme souhaitable de même qu’une expérience des postes et lignes de haute tension en câbles isolés.
Compétences Techniques
- Des compétences dans la revue des documents projets (rapports, plan de gestion, plan qualité, planning, etc…) ;
- Compétences à l’application des principes reconnus en suivi et contrôle de projet tels que la mesure de la valeur acquise (earned value), de l’indice de performance budgétaire (Cost Performance Index), l’indice de performance d’échéancier (Schedule Performance Index), gestion de contingence budgétaire ;
- Des compétences dans la lecture et l’interprétation des plans de conceptions ;
- Des compétences organisationnelles prouvées dans la gestion de temps, la collaboration et dans l’efficacité ;
- Des compétences avérées dans la gestion de l’échéancier et du coût de projets d’infrastructures ;
- D’excellentes compétences interpersonnelles et en rédaction ;
- D’excellentes compétences en communication téléphonique, de vive voix et par courriel ;
- Une méthode de travail dynamique et flexible qui peut marcher avec des priorités et délais changeants ;
- Une capacité à bien travailler sous pression et à planifier proactivement pour les éventuels changements ; et
- Maintenir des normes d’éthique élevées et de la confidentialité.
Connaissance linguistique et de la technologie de l’information
- Des compétences informatiques avancées, relatives au pack office (Outlook, Word, Excel, Powerpoint, Microsoft Teams) les outils de travail collaboratif tels que OneDrive, SharePoint, Internet, et une familiarité avec les Systèmes de gestion des informations (MIS) et les outils et systèmes de gestion intégrée de projets (ex : Primavera, MS Projet, SAP, etc.)
- Niveau courant en français à l’écrit et à l’oral ;
- Niveau courant en une ou plusieurs langues locales ;
- Niveau acceptable en anglais à l’écrit et à l’oral.
Nota Bene :
- MCA Sénégal II recrute quatre (04) Assistants (es) Programmes pour respectivement les Directions Projet Transport, Accès, Performance Environnementale et Sociale (DPES), Genre et Inclusion Sociale (GIS).
- Les candidats sont invités à indiquer sur le dos de leur Curriculum Vitae et lettre de Motivation (CV, LM), pour quelle position et Direction ils postulent . Par exemple en intitulé du CV : Assistant (e) Programmes (Direction Projet Accès, …)
Date limite de candidatures : 27 octobre 2022. Pour plus d’informations et postuler, prière de suivre le lien ci-dessous : www.mca-Senegal2-recrute.com
